大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于水果西瓜风水的问题,于是小编就整理了2个相关介绍水果西瓜风水的解答,让我们一起看看吧。
湖南衡阳可以种什么水果?
湖南衡阳位于亚热带,东亚季风区,位于亚热带季风湿润季风区,气候温和,雨水充足,阳光充足。适应多种水果生长,种桔子 ,桃子,李子,柚子,板栗,西红市。猕猴桃。我国柚子产量占全国第4名,水果占湖南水果总量的5.4%。湖南水果汁多甜,有石门密桔,花恒糖桔。
你们碰到过哪些变态的办公室政治?
某市直单位有一个科室,共3人,正、副科长另加一名科员。科长年近半百,副科长刚过而立之年,科员是一名刚选调来的新同志。
因这一科室工作的特殊性,担负着全市一项艰巨而持久的风险处置工作,在全市各县市区和相关部门抽调了10多名工作人员,组成一个临时机构,并在外租房挂牌办公,俨然为一个独立的单位。
科长已然是该临时机构的头头,因组织监管缺失,有时放松放飞自我,上班期间经常迟到早退,呆在办公室也是关门炒股。对此,副科长意见大,下面的工作人员意见也大,只是不好明说。时日一久,上行下效,临时机构迟到早退缺勤之事时有发生,负责考勤管理的副科长压力很大,但又不便整改,因为根子在科长身上。
更要命的是,科长还没有自知之明,晚上偶尔加班,就在工作群里发其加班的图片,并通知全体人员加班,相关不相关的人都要到位,有人说这是“陪葬”式的加班;科长如早上8:00能准时到办公室,他就会在7:40在工作群里发通知:今天8:00点全体人员开会,研究部署工作。害得所有人鸡飞狗跳式的往办公室赶。而当大伙赶到时,廖廖几句,会议草草结束,像有戏弄之意。大家都怨声载道,却敢怨不敢言。副科长更意见大,与密友诉苦:本是一盘好棋,要人有人,有物有物,要钱有钱,要平台有平台,却被科长下得稀巴烂。
密友向副科长献上一策,旨在整治科长。
一天早上7:40,工作群里突现副科长发的通知:根据局领导指示,今天8:00召开业务培训大会,届时局领导亲自上课,请大家准时参加。
8:00已过,局领导在台上正襟危坐,却不见科长其人,令副科长打电话催。副科长开着免提打电话,连拔两个电话没有接,第三个电话接了,却传来科长迷迷糊糊、似睡非睡、似醒非醒的声音,局领导脸色已然难看。
8:40左右,科长匆匆忙忙跑进会场,浑身酒气,醉眼迷离,局领导脸色更加难看。培训会一结束,局领导拂袖而下,留下科长坐在会场目瞪口呆。
不久,科长被调换了岗位,回局机关工作,临时机构由副科长负责。
你们碰到过哪些变态的办公室政治?
以前在某单位,单位的事情都按照分工和审批权限分别审批就行了。例如,各个口,两千元以下的开支由分管领导签批就行了,三百元以下的,部门领导签批即可,不需要找一号领导。这种制度一直沿用了很多年。
后来换了一个领导,他在上任第一天见面会上就强调,单位的事情,即便是一分钱的任何事情,必须由他审批。
结果二号领导因为办公室缺一个插座,让电工买了装上。电工拿着单据报销,财务说是需要一号签字,电工拿着二号签批的单子再找一号,结果一号勃然大怒,将单子扔到地上:谁签批的找谁报销。
从那以后,单位每一分钱必须一号点头。不过这样的日子只维持了三年,这一号就被纪委请去喝茶,后来撤职了。
实际上这种人,用这种变态的办法,无非就是强调自己的权利,削弱班子成员的权利,目的就是***。这样好处有很多,不过坏处也是显而易见的,所以没多长时间就被举报到纪委,直到后来被***
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